APP下載
4月11日消息，據(jù)報道，嚴(yán)重的勞動力不足給日本的服務(wù)和商品市場帶來了始料未及的影響。
在日本，工作時間較長的長途貨車司機和保安等職位存在持續(xù)性短缺，企業(yè)甚至不惜通過上調(diào)薪資來招募員工。同時，人工成本的上漲也推高了物流成本，進而導(dǎo)致了生活用紙等日用品價格的上漲。
據(jù)日本厚生勞動省統(tǒng)計，日本的有效求人倍率(即有效職位數(shù)量與有效求職人數(shù)之比)在1月為1.43倍(季節(jié)調(diào)整值)，達到了25年來的高水平。眾多行業(yè)展開了激烈的人才爭奪戰(zhàn)。由于正處于求職者占優(yōu)勢的賣方市場，勞動時間較長的崗位普遍提高薪資招募人手。
因勞動力不足還引起了物流成本上漲，這對日用品的價格也不斷產(chǎn)生一些意外影響。日本制紙從5月21日起將出廠的手帕紙和衛(wèi)生紙價格上調(diào)10%。此外，大王制紙、王子制紙妮飄也都發(fā)表了漲價聲明。
其中重要的原因是運費上漲。生活用紙很重，又必須人工裝貨。與使用叉車的托盤運輸相比運費貴15%左右。制紙企業(yè)的負(fù)責(zé)人認(rèn)為“這些工作勞動強度大”，隨著司機老齡化不斷加劇，今后的運費可能還會上漲。東京都內(nèi)某家經(jīng)營紙的商社社長表示，“我們都在親身感受著運費上漲。除了接受漲價外也沒有其他辦法”。
日本SMBC日興證券的首席經(jīng)濟分析師牧野潤一指出，“面向企業(yè)的服務(wù)費用上漲如果能夠轉(zhuǎn)嫁到面向個人的商品和服務(wù)價格上的話，有利于擺脫通貨緊縮”。牧野同時分析稱，“將人工成本增加的部分適度分擔(dān)到服務(wù)費上，能促進實際薪資上漲，有助于擴大個人消費”。
